Nachhaltigkeit
Umweltverantwortung, angetrieben durch Innovation
Bei Neapco erkennen wir den Zusammenhang zwischen Umweltschutz und Innovation. Mit dem Aufkommen neuer umweltfreundlicher Technologien und der zunehmenden Verbreitung von Elektrofahrzeugen haben wir die Möglichkeit, unsere Branche in eine sicherere und nachhaltigere Zukunft zu führen.
Wir engagieren uns voll und ganz für den Schutz der Umwelt, die Vermeidung von Umweltverschmutzung, die Erfüllung unserer Umweltverpflichtungen, die Rolle eines guten Unternehmensbürgers und die kontinuierliche Verbesserung unseres Umweltmanagementsystems.
Umwelt
Während wir in die Entwicklung modernster kohlenstoffarmer Produkte investieren, prüfen wir kontinuierlich, wie wir die Auswirkungen unserer Prozesse und Anlagen auf den Planeten verringern können. Wir haben im gesamten Unternehmen globale Teams gebildet, die sich auf mehrere wichtige Nachhaltigkeitsthemen konzentrieren.
Wir sind bestrebt, die mit unserer Geschäftstätigkeit verbundenen Treibhausgasemissionen zu reduzieren. Daher orientieren wir uns bei unserer Bestandsaufnahme an allgemein anerkannten Methoden. So stellen wir sicher, dass unsere Zahlen so genau wie möglich sind.
Treibhausgasemissionen
Neapco verfolgt den Energieverbrauch als Teil unseres Treibhausgasinventars. Wir überwachen weiterhin den Energieverbrauch aus allen relevanten Quellen, um Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren.
Energiemanagement
Das ganze Jahr über sammeln wir Daten zu unseren Abfallverfahren, um die Abläufe innerhalb der Lieferkette kontinuierlich zu verbessern. Die von uns implementierten Systeme zielen stets darauf ab, unsere Qualität und Leistung zu verbessern.
Abfallmanagement und Kreislaufwirtschaft
Das ganze Jahr über sammeln wir Daten zu unseren Abfallverfahren, um die Abläufe innerhalb der Lieferkette kontinuierlich zu verbessern. Die von uns implementierten Systeme zielen stets darauf ab, unsere Qualität und Leistung zu verbessern.
Wasser- und Abwassermanagement
Treibhausgasemissionen
Treibhausgasemissionen: Neapco erzielte eine absolute Reduzierung der Treibhausgasemissionen Scope 34.5 und 1 um 2 % gegenüber dem Basisjahr 2021.
Energy Consumption
Neapco reduzierte seinen Energieverbrauch um 24 %.
Abfall / Verschnitt
Die Neapco-Anlagen recycelten im Jahr 86 2022 % ihres gesamten Abfalls.
Social-Media
In den letzten 100 Jahren hat Neapco Veränderungen angenommen und eine Kultur gefördert, in der sich alle Teammitglieder sicher und respektiert fühlen und ein Zugehörigkeitsgefühl haben.
Die Gesundheit und Sicherheit unseres weltweiten Teams hat für uns oberste Priorität. Wir sind bestrebt, Bedingungen aufrechtzuerhalten, die über die örtlichen Sicherheitsstandards hinausgehen, und Richtlinien und Verfahren zur Vermeidung arbeitsbedingter Verletzungen zu verbessern.
Teammitglied Gesundheit und Sicherheit
Unser Global Belonging Council erfasst die Stimmen und Erfahrungen unserer globalen Teammitglieder, um eine vielfältigere, integrativere Arbeitsplatzgemeinschaft aufzubauen, in der Sicherheit und Zugehörigkeit Priorität haben.
Vielfalt und Zugehörigkeit
Unser Ziel ist es, das Engagement der Teammitglieder durch Initiativen des Global Belonging Council – einschließlich Veranstaltungen, Belohnungen und Karriereentwicklungsmöglichkeiten – und die Umsetzung einer globalen Engagement-Strategie zu steigern.
Engagement und Bindung der Teammitglieder
Jährlich finden verschiedene Schulungssitzungen statt, die allen Neapco-Teammitgliedern weltweit zur Verfügung stehen – so stellen wir sicher, dass Sicherheit und Produktivität stets im Mittelpunkt stehen.
Schulung, Bildung und Entwicklung
Risikomanagement und Innovation
Unter der Leitung des COO führen wir regelmäßig Branchen- und Lückenanalysen durch, um Risiken für Neapco und unsere Kunden zu identifizieren und zu mindern – und stärken so unsere kurz- und langfristigen Initiativen. Wir arbeiten auch daran, ein Umfeld der Kreativität und Innovation zu schaffen, das unsere Prozesse und Produkte auf dem neuesten Stand hält.
Corporate Governance und Aufsicht
Da Neapco im Privatbesitz eines einzigen Eigentümers ist, haben wir keinen Vorstand. Stattdessen übernimmt das Führungsteam viele der gleichen Rollen und Verantwortlichkeiten, insbesondere solche, die sich auf die strategische Überwachung des gesamten Unternehmens konzentrieren.
Lieferantenengagement
Wir verpflichten unsere Partner zu einem Höchstmaß an Integrität und verbieten den Einsatz von Zwangsarbeit und Menschenhandel in allen Betrieben und Lieferketten. Während wir unsere Fähigkeit stärken, unsere Auswirkungen intern zu bewerten, suchen wir auch nach Möglichkeiten, unseren Lieferanten zu helfen.